学习就是我们工作的动力 ——记甘肃省巾帼文明岗、TDI公司水气分析组

民爆库

2011/8/25  
TDI公司仪表理化修检中心水气分析组有34名员工，其中女员工31人，占班组人数的90 %以上。在各类原辅材料的检测工作中，她们以学习为工作的动力，严把生产的源头质量关，当好生产线的“眼睛”。
采样点、分析室、滴定台……都是她们学习的舞台。由于近几年仪器设备更新换代快，对理化分析方法要求非常严格，传统的手工操作已被先进的精密仪器分析所替代，她们必须不断学习新方法，才能跟上企业发展的步伐。每次学习新的分析方法，组长曾祥云总是要求班组员工学好、学精。他如数家珍地向记者介绍各类仪器：“这些都是我们吃饭的家当，有的仪器比我进厂都早，就连我们的工作站都换了三代了，老设备还是舍不得丢。”回首水气分析组创建之初，因人员都是从各个分厂抽调过来的，很多人只是在上岗前经过短暂培训。为了适应工作，水气组的员工们勤学苦练，努力消化理论知识和分析方法标准，为尽快提高实际操作技能，她们不厌其烦地称量、摇瓶子、滴定、看颜色……许多分析仪器都是进口设备，全是英文操作程序，她们就记录在本子上，随时翻看，即使不会念，但是都能明白每个单词的意思。
除了勤学苦练，交流技术经验也是班组员工共同提高的途径。她们经常利用业余时间，开展形式多样的学习、讨论，找出每个人在技能操作上的不足并加以改进。兰岚是班组里最年轻的勤长，干理化分析工作已有十几年，她喜欢看到那些五颜六色的溶剂在一定时间内变为自己想要的色彩。她热爱自己的专业，业务熟练，每次学习新方法都能很快找到各种“窍门”，练出“绝招”，并与班组的其他同事一起分享，使大家齐头并进。张姐还有几年就要退休了，每次学习新的操作法都相对吃力，别人做样的时候，她就在一边仔细观察、记录步骤。等别人休息时，她立即请教年轻的技术骨干，再取出剩余的残药反复练习，直到完全掌握。
原材料分析是确保产品质量的关键。水气分析组的姐妹们深感责任重大，对于每一项原材料的检测，她们都精益求精，为企业提供了进厂原辅材料各项指标的准确数据，从源头杜绝了产品质量问题发生。去年水气分析组创新废水中COD分析方法，利用消解仪分析替代传统的回流法，使得各种试剂用量及废液排放量均减少90%，分析效率提高了4倍以上。班组员工还积极提交合理化建议，将分析残留样回收再利用，集腋成裘，去年仅焦煤一项就回收了5吨，为公司节约成本5000余元。
经过大家的努力，班组多次被评为TDI公司“五好一准确”优秀班组和“安全生产”先进班组。近日，她们还捧回了甘肃省巾帼文明岗的奖牌。面对成绩，班组员工惊喜之余，更多感受到的是一份责任。她们将以此为新的起点，扬起 “巾帼文明”之风！（记者：贾敏）

原文网址：

1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=768

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