爆破库

 找回密码
 立即注册
查看: 779|回复: 0

银光集团以人为本关爱女工健康

[复制链接]

4万

主题

4万

帖子

17万

药卷

库管员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
176957

积极分子热心同行学习达人共同进步爆破达人雷管达人炸药达人

发表于 2013-7-24 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2013/7/24  
女工,当她们为幸福生活而奔波时,往往因为忙碌,忘记自身的健康。今年,银光集团落实以人为本的理念,联合白银市康复医院,再度启动银光集团本部女工免费体检工作,为1700余名女工送上健康关爱。
女工免费体检每2年1次,旨在为女工们的健康保驾护航。体检从5月6日持续到8月31日,女工只需根据银光集团工会统一安排,前往白银市康复医院领取体检表,即可进行检查。截至7月22日,已有900余名女工完成体检。
长期以来,银光集团高度关注女工的身体健康和工作生活情况,以女工的合法权益为根本,切实为女工做好事、办实事。针对女性心理和生理的特殊性,银光集团立足工会组织和基层女工组织平台,收集、统计女工资料,不定期走访单亲或困难女工家庭,主动贴近女工,真心与她们面对面沟通交流,了解她们的所思所想和面临的困难,并利用企业员工日常帮扶基金和两节(春节、元旦)送温暖、金秋助学等活动,切实帮扶困难女工。同时,女工在“四期(婚期、孕期、产期、哺乳期)”期间给予降低劳动强度等特殊照顾,并及时兑现国家给予女工的相关待遇和补偿。
银光集团在女工中持续宣讲国家女工保护相关条例,通过现场解答和下发试题等形式,开展知识竞赛活动,进一步加强女工维护自身权益的意识。6月底,银光集团组织集团本部女工开展《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛,下发试题800余份。
利用基层单位员工学习培训平台,结合女工工作特点全面开展教育培训工作,激发女工发展自我、提高自我、保护自我的意识。同时,积极选树女工建功立业先进个人典型,在女工中营造爱岗敬业,创新争先,争创一流成绩的良好氛围。在今年“三八”国际劳动妇女节之际,由银光集团推荐的含能公司理化检测中心溶液组组长阮莉萍和聚银公司PVC厂节能统计师王慧娟被评为白银市“三八红旗手”。(记者:史巍)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=2137
复制代码




上一篇:银光集团部署下半年安全环保重点工作 强调将思想政治工作的方式方法融入安全管理
下一篇:银光集团交流讨论重点产品全价值链精益管理提升推进方案
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|小黑屋|手机版|Archiver|爆破库

GMT+8, 2024-10-7 00:55 , Processed in 0.054282 second(s), 25 queries .

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表