|
近日,宣化紫云公司制定实施《全员产品销售奖励管理办法》,建立全员销售产品激励机制,激发全员开拓市场的积极性。
据了解,该公司全员产品销售奖励政策从管理人员抓起,带动全体员工树立全员销售理念,把销售理念贯穿到具体销售服务过程中。通过开展全员销售技能培训,将公司的总体目标分解到每一个员工身上,使每一名员工能够准确地介绍公司和产品,公司的经营理念、产品质量都通过员工这一主体展现在消费者面前。通过广泛宣传发动,让员工做好本职工作的同时,时刻关注产品销售,各部门协同推进,形成销售合力,提升市场份额。(范巍娜)
原文网址:- http://jmhg.cc/page/default.asp?ID=678&PageID=45
复制代码 |
上一篇: 郭明星等赴京煤化工调研指导工作下一篇: 京煤化工天津宏泰公司细节入手控成本见实效
|