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各分子公司积极宣贯《银光集团员工训条》

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积极分子热心同行学习达人共同进步爆破达人雷管达人炸药达人

发表于 2011-12-22 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2011/12/22  
自9月底《银光集团员工训条》印发后,各分子公司通过多种形式组织员工学习、领会其精神内涵,构筑员工统一的价值行为坐标。
东方公司在《东方报》刊登、在广播自办节目中播出《银光集团员工训条》,营造学习氛围。在各班组展开学习交流活动,探讨践行《银光集团员工训条》的方式方法和载体。红光公司在强化媒体宣传的同时,制作铭牌为员工学习提供方便。他们将《银光集团员工训条》纳入“三化”工作综合知识竞赛,检验学习效果。含能公司做到《银光集团员工训条》内容上墙、上黑板,并组织《银光集团员工训条》仿宋字书写比赛、诵读比赛等活动,拓展企业文化宣传载体。银达公司将《银光集团员工训条》制作成精致的小卡片,发到员工手中供日常诵读学习。班前班后会诵读《银光集团员工训条》已成为该单位加强班组文化建设的重要方式。北方锦化公司在各媒体登载《银光集团员工训条》,并将其作为班组学习和各级管理人员学习的重要内容。
通过全面深入学习,广大员工不仅记住了《银光集团员工训条》的内容,而且以《银光集团员工训条》精神内涵为指引,积极参与“三化”管理,为企业发展贡献智慧和力量。(实习记者:王玉璞)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=970
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