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公园路街道考核验收银光集团精神文明建设工作

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发表于 2010-12-23 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2010/12/23  
12月20日,公园路街道精神文明建设考核组来银光集团考核验收企业2010年度精神文明、综合治理、计划生育、城市管理、安全生产等五项工作。
考核组对照精神文明建设目标管理考核评议标准,通过听取汇报、查看资料等方式,全面检查了企业五项工作开展及目标任务完成情况。
今年,企业制定《银光集团“精神文明建设推进年”活动实施方案》,扎实开展具有企业特色的精神文明创建活动。一年来,企业文化建设全面推进,5S管理活动蓬勃开展,“5+2”学习模式成为创建学习型党组织的品牌,职工羽毛球、乒乓球、足球、篮球、排球等一系列体育比赛精彩纷呈,精神文明建设的典型不断涌现。企业开展的“孝亲敬老”之星、学习型家庭等评选活动,倡导了构建和谐家庭、和谐银光的文明风尚。尤其是公司团委组织青年志愿者开展的“文明出行劝喻”活动,利用4个月时间,双休日在银光路公交车站、各十字路口提醒劝喻居民自觉排队和文明乘车,以实际行动建设企业精神文明,受到广大职工群众的好评。75岁老党员徐国珠连续4年多,每周步行10余里,为银光离退休党员义务送报的事迹,作为白银区离退休人员“创先争优”的典型,12月21日受到甘肃省“创先争优”采访团记者的采访报道。(记者:樊庆涛)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=411
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