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银光集团提升专业化营销管理水平

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发表于 2014-4-16 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2014/4/16  
4月8日召开的银光集团一季度营销电话会议要求,统一采购营销制度流程,持续完善营销体系,提升专业化营销管理水平。  会议指出,各分、子公司要从“三个统一,一个具体实施”出发,统一采购营销制度流程,统一供应商管理,统一采购和销售业务的对标评价。规范供应商准入、选择、监管、评价、考核、退出等工作流程,建立健全供应商动态评价制度,建立合格供应商名录和供应商黑名单,从供应链源头实施资源优化整合,控制采购风险,提升整体供应保障能力。要整合内部采购需求资源,实施采购业务商务谈判归口管理,加强存货和应收账款边界管控,提高采购工作效率,降低综合采购成本。建立市场信息周报制度,月总结、季对比、年考核,通过对物资采购、销售价格与市场平均价格进行对比,在分、子公司之间横向对比,开展采购、销售业务的后评价,促进物资采购、销售管理的精益化。 会议强调,要创新营销商业模式,关注上下游产业链利益,建立关联交易产品价格沟通与协商渠道,增强自身市场意识和服务意识,主动参与和构建企业联盟,建立合作化伙伴关系。将每名营销人员作为一个销售主体,利用已有现代化信息系统,建立个人微营销体系,向客户广泛宣传企业产品绿色价值,提高企业知名度,培养客户忠诚度。(记者:樊庆涛)
原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=2562
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