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801. 雷鸣科化公司为青工成长搭建平台 [79%]
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...定期组织读书心得交流；深入开展“创新创效”、“青年岗位能手”等活动，鼓励青工岗位成才。去年，在集团公司举办的名师高徒大赛中，雷管车间房四梅、韩娟师徒以总分94.45分的成绩获得卡口工比赛第一名。青工素质的提...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2014-05-08
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802. 粉状车间通过抓思想源头、强现场管理、筑安全根基三项措施，全力织就立体式安全“防护网”，为车间安全生产打下了坚实的基础。 [79%]
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...采取不打招呼、不定时间、不定路线的办法，加大对重点岗位和要害部位的监督检查力度。力争将隐患排除在现场，问题解决在现场。三是筑安全根基。扎实开展岗位技能培训，强化安全知识讲授、实操培训，增强了安全培训的...
版块:80 用户名:民爆库 更新日期:2016-08-20
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803. 山东天宝化工股份有限公司 2016年度工作报告(节选） [79%]
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...理架构，明确各级管理者的主体责任。明确各级管理者及岗位操作工的岗位准入条件，从人的思想、行为、知识、能力、身体条件等予以明确的规定，因才适用。全面加强基础管理，特别是基层班组管理与基础现场管理。全面推...
版块:59 用户名:民爆库 更新日期:2016-01-30
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804. 发展的动力之源——记含能公司能源动力中心党总支 [79%]
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...经营管理、提高员工队伍素质相统一，引导党员群众立足岗位、立足生产现场创先进、争优秀，让党建思想政治工作成为凝聚发展力量的动力之源。 [b]筑牢堡垒聚人心 [/b] 在能源动力中心，领导...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2016-07-12
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805. 雷鸣爆破无为分公司加强采矿“一体化”管理 [79%]
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...场、解决问题在现场的思路，严格按照标准化要求明确了岗位职责，从挖机、爆破、运输车队等各环节均进行现场巡查，确保每个时段都有人坚守，做到管理无盲区。严格落实危险品库房管理、盘点制度，每日上报使用量，做到...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2017-03-22
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806. 含能公司开展风险防控与隐患排查治理 [79%]
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...。 该公司加强应急能力建设，各单位针对各岗位工作实际，开展应急知识培训，提升员工化解险情和自救互救能力。健全快速响应机制，加强公司安全生产预报、预警，完善应急预案，定期开展应急演练，各单位从...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2017-09-28
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807. 甘肃：2019工贸行业安全监管工作要点中华人民共和国应急管理部 [79%]
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...警示制度，制作安全风险分类分级管控责任公告栏和重点岗位安全风险告知卡，突出重大事故隐患排查治理和重大风险管控，防范控制化解风险；三是要全面推动安全生产标准化创建工作，通过标准化体系规范运行，推动风险分...
版块:64 用户名:民爆库 更新日期:2019-03-02
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808. 贵阳市五个方面推进工业发展 [79%]
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...强化培训和锻炼，提升和优化队伍技能和素质。优化干部岗位结构，让干部流动起来，充满朝气。面向社会招聘专业人才，大胆使用中青年干部。为工业系统干部提供展示才能的舞台，培育风清气正的公平竞争氛围。 [b][color=#0...
版块:43 用户名:民爆库 更新日期:2011-09-05
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809. 【创新发展】许疃矿综采二区“创新+巧干+实干”实现华丽转身 [79%]
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...工作12天休3天相比，职工休班频率得到增加，同时实现了岗位相对固定，提高了全区职工积极性。试行两个月，就一举扭转了区队安全生产管理的被动局面。 以职工为本、从困难出发，创新解决工作难题思维，从...
版块:44 用户名:民爆库 更新日期:2018-07-17
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810. 《企业安全生产应急管理九条规定》出台企业主要负责人是安全生产应急管理第一责任人如没有应急救援队 企业必须签订救援协议 [79%]
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...上，编制与当地政府及相关部门相衔接的应急预案，重点岗位制定应急处置卡，每年至少组织一次应急演练；必须开展从业人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训，并定期组织考核；必须向从业人员告知作业岗位...
版块:2 用户名:民爆库 更新日期:2015-03-16