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浙江省明确完善“五项机制”推动全省安全生产工作稳定向好​

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发表于 2017-12-19 16:30:04 | 显示全部楼层 |阅读模式

       浙江省安全生产监督管理局 一是完善安全生产融入社会治理体系机制。以平安浙江建设为主阵地,大力推动安全生产融入社会治理大格局,在坚持党委领导、政府负责的前提下,通过基层治理“四个平台”、基层治理网格化、安全生产社会化服务体系、安全生产责任保险制度等载体和平台,不断扩大社会协同的力量。继续推进安全生产诚信体系建设,用市场的手段,推动企业履行安全生产主体责任。
      
       二是完善安全生产责任落实机制。继续深化安委会“1+X”组织体系建设,建立健全安全生产责任清单,厘清安全监管职责。推动出台省委省政府安全生产巡查工作制度。加强安委办综合协调职能作用发挥,加大区域性、行业性重点难点问题解决的指导、督促力度。指导、督促企业加强内部安全生产责任体系和管理体系建设。
      
       三是完善安全生产执法监管机制。大力推进安全监管执法规范化建设。加强执法队伍和执法能力建设,强化执法保障,努力提升安全监管执法专业化水平。将依法治理与专项行动紧密结合,强化隐患排查治理工作。继续实施省、市、县安全生产执法计划,完善跨部门“双随机”监管制度,上下联动,探索开展安全生产与职业病危害风险分级分类监管执法。加大对事故前非法违法安全生产行为的处罚力度,严格落实执法执行率、处罚率要求。严格落实事故调查处理相关规定,进一步完善事故现场会、提级调查、挂牌督办、警示通报、约谈等相关制度。
      
       四是完善安全生产“最多跑一次”服务机制。提高站位,按照“把方便留给群众,把麻烦留给自己”的原则,坚持严格准入和高效服务相结合,围绕推进安全评价、现场审查、考试培训、审批办理等环节的改革,建立安全生产办事事项“零上门”制度,打破信息孤岛,提供优质服务,让企业花最小精力、最短时间,把事情办好。
      
       五是完善安全生产基础保障机制。加强职业健康监管工作,深入开展“职业健康执法年”活动,扎实开展工业企业职业病危害普查,推进安全生产与职业健康一体化监管工作。加强安全生产应急管理工作,制定区域性生产安全事故风险和应急资源评估报告、风险源清单、应急资源清单和风险源分布图,推行应急处置“三化一卡”;支持、指导国家危化品应急救援舟山基地建设。加强安全生产宣传教育,组织开展安全生产月系列活动,推进和扩大安全生产宣传“七进”试点。加强安全生产教育培训,开通特种作业操作证、安全管理员培训、注册安全工程师再教育网络教育平台,推动安全培训教育的普及化、便利化。
      
      
原文网址:
  1. http://www.cbsw.cn/news.do?newsId=102714
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