粉状车间唱响培训“三步曲”助力员工成长成才

民爆库

       粉状车间加强员工培训教育，通过谱写“平安曲”深耕安全思想教育，唱响“奋进曲”提高现场管理能力，奏响“交响乐”提升综合素质等多项举措，有效搭建员工成长成才平台，为车间发展提供有力人才保障。
      
       创新培训方式，深耕安全教育，谱写车间安全生产“平安曲”。粉状车间通过“岗位练兵”、“消防应急预案演练”等培训活动，在员工中扎实开展安全思想教育，进一步强化员工在生产实际过程中的风险预控能力；利用QQ群、微信群等新媒体建立互助学习平台，每月上传安全生产知识、岗位作业标准、事故案例等内容，增强员工的安全意识；利用安全每日一题和每月一考等形式培养员工“上标准岗、干标准活”的安全理念，全面提高员工的安全素养。
      
       规范培训程序，强化现场学习，唱响现场管理“奋进曲”。粉状车间不断细化培训管理制度，规范培训程序，通过统一考试，进一步明确员工现场培训教育的针对性，提高现场培训的实用性；通过强化现场培训，进一步强化规范“手指口述”工作法，使班组成员都能熟练按照“手指口述”指令进行岗位描述、安全确认；开展“现场课堂”学习，进一步规范班组员工岗位工作标准，严格操作程序和工艺流程，提升员工在班前对隐患的预想、预知、预控能力，提高员工对作业现场隐患问题的排查、处理、防范能力。
      
       深化教育培训，培养综合人才，奏响提升素质“交响乐”。粉状车间通过每月培训，不断完善培训教案；通过每季度对班组长培训、对员工技术比武等培训，不断提升员工综合素质；同时每月开展读书活动，提高员工的文化素质；开展岗位应知应会、岗位操作、技能训练、师带徒“传帮带”等活动，强化业务技能，提升员工的技能素质；利用宣传板报、班前班后会等各种形式，对员工进行职业道德、形势任务教育，增强员工爱岗敬业意识，不断提高员工思想道德素质。
      
       （文：冯宇皓）
      
       【编辑：郭奇琦】
      
      
原文网址：

1. http://mb.chinaluan.com/info_Show.aspx?typeid=707&id=2887&newtype=2

复制代码