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聚银公司召开三届五次职工代表大会

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发表于 2017-2-21 16:24:33 | 显示全部楼层 |阅读模式

       2月16日,聚银公司召开第三届五次职工代表大会。银光集团党委书记吴树宏出席会议并作重要讲话。聚银公司总经理张晋龙等领导班子成员,兵器集团科技带头人、关键技能带头人,职工代表、劳动模范、优秀班组长及五长以上人员代表百余人参加会议。
      
       会议审议通过了聚银公司总经理张晋龙作的题为《深化改革、创新驱动、持续改善,为全面完成2017年生产经营任务努力奋斗》的行政工作报告,全面系统部署了2017年重点工作,表彰了2016年度先进集体和个人。
      
       2016年,聚银公司全年实现主营业务收入19.5亿元,同比增利4.78亿元。抓住市场机遇,连续三个月TDI产品产量超过1万吨,一举扭转2014年以来的亏损局面,实现扭亏为盈。同时,也实现了经济效益与员工收入同步增长,一般员工收入增幅达到29.82%,体现了企业发展成果与员工共享。2017年,聚银公司将以市场和问题为导向,以全面从严治党推动全面从严治企,进一步解放思想,牢固树立“同比看改善,对标看能力”评价标准,积极构建“全方位、多维度、看改善、定绩效”考核评价体系,全面落实全价值链体系化精益管理战略,深化改革,创新驱动,持续改善,加快企业有质量有效益可持续发展,确保2017年奋斗目标的实现。
      
       吴树宏在讲话中充分肯定了聚银公司全体员工在抢抓市场机遇、推动企业发展中取得的成绩,指出了存在的问题,并深刻分析了当前聚银公司发展面临的内外部环境,要求聚银公司坚定不移地推进全价值链体系化精益管理战略,持续提升企业核心竞争力;坚定不移地推进全面深化改革,坚持向改革要动力;坚定不移地全面从严管党治党,为改革发展提供坚强保证,以优异的经营业绩迎接党的十九大的胜利召开。
      
       就坚定不移地推进全价值链体系化精益管理战略,持续提升企业核心竞争力,吴树宏要求,一是要树立危机意识,持续强化精益思想。坚持改善优先,抓关键绩效指标和基础管理提升,培育精益文化,使全员养成抓精益的思想和行为自觉。围绕产业链整体竞争力的提升,做实做细做精各个环节的工作,对现有生产线填平补齐,升级现有产品,向高端领域迈进,延伸产业链,开发光气化系列产品。要牢牢抓住市场机遇,提高生产效率,获取更大的效益,做好应对市场竞争的充足准备。要保持企业效益好的势头,更要精心组织、精益管理、精心操作,保持生产线连续稳定高负荷运行。二是切实抓好月度经济运行分析,将经济活动分析作为精益管理的重要抓手和精益改善的指引,从源头抓改善,提升运营管控能力。三是突出问题导向,完善员工收入与单位效益、个人贡献双挂钩的绩效分配机制,让“同比看改善、对标看能力”的精益评价标准入脑入心,落实到全价值链各环节中,以改善促发展。四是积极构建全方位、多维度、看改善、定绩效考核评价体系,在改善中要绩效。
      
       就坚定不移地推进全面深化改革,坚持向改革要动力,吴树宏强调,一是要勇担改革的责任。党员领导干部要进一步解放思想,带头勇担改革发展责任,善为、勤为、敢为,努力推动企业实现管理上水平、改革有突破、经营有效益、发展有质量。二是要切实抓好“处僵治困”专项工作。按照银光集团的统一安排完成各项指标,积极争取,并用好国家、省市、行业等各方面政策,助推企业发展。三是要切实抓好三项制度改革。完善各级各类人员绩效考核办法,以业绩居位、凭绩效取酬,持续推进各级各类人员的动态调整,在改革发展攻坚中,鼓励、支持、保护勇于开拓、大胆改革、敢于创新、大胆管理的干部。持续深化赛马机制,让科技人才潜心科研,让创新团队勇于竞争,让高端人才四方辐辏,让创新的活力和动力竞相迸发。四是要切实抓好全面深化改革中员工的思想政治工作。及时向员工讲清全面深化改革的决策与部署,主动关注员工思想动态,增强全员改革定力。
      
       就坚定不移地全面从严管党治党,为改革发展提供坚强保证,吴树宏要求,一是要全面落实好管党治党责任。党委要切实扛起推动全面从严管党治党向基层延伸的责任,层层构建落实主体责任、监督责任、“一岗双责”职责的责任体系。二是要严明政治纪律和规矩,从严管理干部队伍。坚持以“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为,清正廉洁”20字要求,及兵器好干部标准选干部用干部管干部。广大干部要有大局意识和全局观念,在决策中把企业整体利益和员工利益放在首位。要坚持依法治企、从严治企,每一名员工要自觉维护企业利益和形象。要准确把握运用好监督执纪四种形态,坚持抓早抓小,强化领导干部廉洁自律意识。三是党委要着力提升把方向、管大局、保落实的职能定位。要在安全环保大局、生产经营大局、改革发展大局中充分发挥党委政治核心作用、基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。广大党员要把做好本职工作作为党性锻炼的主战场,把履行好岗位职责作为体现党员先进性的主渠道,把岗位创造作为发挥党员先锋模范作用的主阵地,把坚定理想信念体现在做好本职工作上。
      
       吴树宏强调,要进一步健全安全环保责任制,完善各级各类人员责任清单,坚持过程考核和结果考核并重,尽职免责,失职追责,使安全环保管理进一步规范化、科学化。各级党组织要认真落实安全环保“党政同责、一岗双责”职责,进一步完善体制机制,引领全员始终坚守安全环保底线,对隐患、违章、事故零容忍,狠抓隐患排查,源头防范,系统治理,切实形成安全环保工作合力。(记者:史巍)
      
      
原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=4171
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