雷鸣矿业公司召开加强干部作风建设动员会

民爆库

       2月7日，雷鸣矿业公司召开干部作风建设动员会。会上认真学习了雷鸣科化公司关于干部作风的相关规定，重温了张书记在职代会上的讲话。
        
       当前，矿业公司2017年目标任务已经确定，“做大”矿业的发展战略已经明晰，能否实现各项目标，干部作风是关健因素。动员会要求矿业公司全体干部严格执行上级党委关于干部作风的各项要求，对照张书记职代会上的讲话精神，不断加强作风建设，强化责任担当，营造干事创业的良好氛围。
        
       一是要加强学习。每月一本书，月底有笔记、有督导、有检查；二是加强调查研究。扑下身子抓落实，深入基层，深入现场，带动职工把心思和精力投入到工作中；三要做好日清周结。落实工作日志记录，每周总结汇报；四是要树立问题导向。每月要查找出分管工作的至少两个问题，作为下月调研整改内容；五是布置工作有标准，重点工作有督导。明确时间节点，分清轻重缓急，抓好具体落实；六是强化问责机制，对没有按照要求完成工作任务的干部进行降薪、待岗、退回组织部等问责办法。
        
       会议要求全体干部“只为成功想办法，不为失败找理由”，凝神聚力干好每项工作，把工作当成事业来做。新的一年任务重、压力大，矿业公司全体干部尤其是领导干部要加倍努力，撸起袖子加油干，切实转变作风，以踏石留印，抓铁有痕的毅力确保各项目标任务的完成。
        
       （责任编辑 董莉）
      
原文网址：

1. http://www.lmkh.com/info/1016/5341.htm

复制代码