从严从实管党治党 凝聚改革发展合力

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       银光集团第十二次党代会对新形势下坚持从严从实管党治党作出了全面部署、提出了明确要求，各级党组织要切实用党代会精神武装头脑、指导实践、推动工作，为凝聚改革发展合力，加快推进企业向有质量有效益可持续发展转变提供思想、政治和组织保证。
      
       从严从实管党治党，凝聚改革发展合力，关键是要充分发挥党委政治核心作用。“火车跑得快，全靠车头带”。拥有一个坚强有力的领导核心，是企业改革发展的重要基础和保障。为此，在企业改革发展中要始终坚持党的领导,在企业经营管理中始终加强党的建设。两级党委要担当好企业改革发展的政治责任,把握好企业改革发展政治方向，深入贯彻党的路线方针政策，正确把握发挥“参与决策、带头执行、有效监督”的政治核心作用内涵,引领全体员工持续解放思想、转变观念，坚定不移地投入到企业全面深化改革、全价值链体系化精益管理和转型升级、提质增效中来，把党的政治领导优势转化为推动改革发展的决策力。
      
       从严从实管党治党，凝聚改革发展合力，必须切实履行好主体责任。严格落实“两个责任”和领导干部“一岗双责”的职责是从严从实管党治党的根本保证。两级党委要严格履行党要管党、从严治党的主体责任,坚守责任担当，深入推进党风廉政责任体系建设，不断加强党的纪律建设。两级纪委要积极转职能、转方式、转作风，聚焦主业，突出主责，强化监督执纪问责，准确把握运用好监督执纪“四种形态”，坚持纪在法前、纪严于法。各级领导班子成员要按照“一岗双责”要求，对分管业务范围内的反腐倡廉建设负领导责任，把党的监督优势转化为推动改革发展的管控力。
      
       从严从实管党治党，凝聚改革发展合力，重点是要从严管理干部。党员干部是党的理论、路线方针政策和企业决策的具体执行者、组织者、推动者，各级党组织要坚持党管干部、党管人才，坚持德才兼备、以德为先，坚持兵器好干部标准，严格把好干部政治观、品行关、廉洁关，严格落实中央八项规定精神及上级改进工作作风的相关规定，持续推进作风建设，打造忠诚干净担当的干部队伍。要不断优化体制机制，变“相马”为“赛马”，加强对中层管理人员综合考核、动态管理，加大干部交流力度，激发干部干事创业的激情，不断优化后备干部资源配置和领导班子结构，大力加强领导班子建设和人才队伍建设，为企业可持续发展提供强有力的组织保障和人才支撑，把党的组织优势转化为推动改革发展的战斗力。
      
       从严从实管党治党，凝聚改革发展合力，最根本的是要夯实基层基础。各级党组织要全面落实从严治党责任，将从严治党责任向基层一线延伸，发挥党建工作的独特优势，切实抓好基层党组织和党员队伍建设，通过持续加强服务型党组织建设，着力加强“党组织强基工程”，坚持和完善“党员创新工程”“党员群众一帮一两促进”等党建品牌活动，以及开展“两学一做”学习教育，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，进一步提升党建工作服务发展的能力。要把深入推进全价值链体系化精益管理战略作为党建工作融入中心、服务发展的有效载体，紧紧抓住管理质量和实物质量两条线，建立“同比看改善、对标看能力”的评价机制，持续提升全价值链体系化精益管理水平和企业的价值创造能力。要通过持续加强和改进思想政治工作、群团工作、企业文化建设及意识形态工作，充分调动、发挥全员的潜能和积极性，凝聚支持改革发展正能量，把党建优势转化为推动改革发展的创造力。
      
       宏伟蓝图已绘就，奋发有为正当时。当前，企业正处在深化改革、创新发展的关键阶段，需要全体员工上下一心共同奋斗，各级党组织和广大党员干部要以开展“两学一做”学习教育为契机，进一步提振精神、改进作风，从严从实管党治党，引导和激励广大员工凝心聚力、奋发有为，锐意进取，抢抓新机遇，不断将银光集团改革发展推向前进。
      
      
原文网址：

1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3833

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