聚银公司“支部双改善”促党建融入中心工作

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       聚银公司围绕党建和融入中心工作2方面开展“支部双改善”活动，促进基层党建工作融入生产经营，推进全价值链体系化精益管理工作落地和服务型党组织建设。目前，该公司从党建、安全、技术等方面，向 31个基层党组织征集改善课题78项，其中党建工作改善课题35项，融入中心工作改善课题43项。
      
       “支部双改善”活动中，党建方面的改善主要是结合“两学一做”学习教育，进一步提高各总支（支部）组织生活的规范性，对照党章党纪党规要求，找出存在的差距并加以改善；融入中心方面的改善主要是将支部工作进一步融入公司生产经营中心，主动直面难题、勇于创新。
      
       该公司将活动分为动员部署、分步实施、总结经验、巩固成效4个阶段,持续发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。各单位结合“用责任选准题、用智慧巧解题、用行动真破题”的原则，安排各总支（支部）书记担任活动负责人，结合党建改善和工作改善的内容，认真查找本单位存在的差距和问题，将其作为改善课题，做到活动有计划、问题有分析、改善有措施、实施有跟踪、总结有提升的全过程管控。同时，该公司充分利用内部办公系统和《聚银信息》等平台作为宣传阵地，宣传典型改善案例，营造活动的良好氛围。
      
       气体制造厂04净化线由于受碱液密度增长速率过快和碱液再生效率不好等因素影响，经常出现硫回收率偏低，硫化氢、羰基硫超标等问题。该单位利用“支部双改善”活动契机，集中人力物力投入到攻坚中。为保证课题取得实效，该单位召开专题会议，开展工艺技术排查，增设脱硫岗位，安排管理人员和技术人员进班组跟班。通过这些举措，技术人员发现，可以通过增设管线的方式，将相关过滤器与净化线进行串联，不仅可以解决硫化氢、羰基硫超标问题，同时硫回收率提高到80%，有效解决了硫回收低的问题。截止目前，该项课题已全部完成。
      
       保运中心将加强各级管理人员与一线员工的工作联系作为党建改善课题。该单位党总支书记以上率下，带动管理人员定期参加各班组班前会，了解一线员工们的思想动态和工作中遇到的难题。针对难度大、任务重的问题，管理人员都会一一记录，并在该单位的生产会议上进行讨论解决。在此基础上，该单位还将党总支委员分别安排到4个党支部中，通过参加各党支部会议，了解支部员工思想动态和工作情况，解决问题。通过深入一线、联系群众，不仅使管理人员与一线员工的联系更紧密，还解决了不少生产难题，让党建工作真正融入到了生产经营。（记者：张学冉）
      
      
原文网址：

1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3782

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