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聚银公司突出表率带动推进“两学一做”落到实处

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发表于 2016-5-10 08:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式

       5月5日,聚银公司召开“两学一做”学习教育劳动模范事迹报告会,6名劳动模范走上讲台做事迹报告。举办劳模事迹报告会,是聚银公司推进“两学一做”学习教育落到实处的具体举措之一。通过劳模讲述身边人、身边事,将党员立足岗位、敬业奉献精神传递到每位员工,激发全员对标先进、干事创业的积极性与主动性。
      
       为推动全面从严治党向基层延伸,巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,聚银公司自5月份开始,在全体党员中开展“两学一做”学习教育。该公司在严格执行银光集团“两学一做”学习教育实施方案的基础上,结合已有的党建工作方式方法,突出党员领导干部及先进人物的表率带动作用,要求党员领导干部在“两学一做”学习教育中走在前面、深学一层。
      
       该公司组织党员从加强学习、履职尽责、改进作风、遵章守纪等方面做出承诺,并要求党员上岗佩戴“共产党员”徽章,亮明党员身份,接受群众监督,引导党员立足本职岗位做贡献。同时,要求各基层党组织针对不同层级党员实际,对党员承诺践诺提出不同的内容要求。
      
       该公司结合学习教育扎实推进“党员创新工程”,将于11月初按照“党员创新工程”实施办法评选出5个“党员创新工程”示范岗,并以各基层党组织为单位把“党员创新工程”示范区、责任区建在科研、生产一线,组织引导党员立足岗位、履职尽责。深入开展“支部双改善”活动,进一步强化基层党组织自身建设和服务发展的能力,确保支部参与率不低于90%。充分发挥党员先锋模范作用,通过“三结合”改善团队、合理化建议、QC小组等活动平台,着力解决制约生产经营的实际问题,并在12月初对“三结合”改善团队进行检查、验收、总结。
      
        该公司组织各总支(支部)在“两学一做”学习教育中发掘、培养和树立先进典型,在实践中总结经验,开展学习研讨和经验交流活动,进行观摩交流,相互促进、提高。利用路牌、宣传栏、《聚银信息》等宣传媒介,大力宣传2015年度劳动模范先进典型,并将于7月和9月分别组织优秀党员评选和座谈交流,以及示范班组长、合理化建议之星经验交流会,以先进人物朴实的话语、鲜活的事例,引导全员立足岗位,踏实敬业努力做出不平凡的业绩。(记者:史巍 王雷)
      
      
原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3774
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