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银光集团党委中心组率先开展“两学一做”专题学习研讨

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发表于 2016-4-22 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2016/4/22  
       4月21日,银光集团党委中心组召开(扩大)学习会议,率先开展“两学一做”专题学习研讨,强调真学真做,以解决问题为导向,用改善经营管理的成效检验“两学一做”学习教育成果。党委书记、副总经理吴树宏,总经理、党委副书记程仕鹏等集团领导,含能公司、聚银公司党委委员、纪委委员、助理及总部各部门负责人参加学习?
       此次专题学习研讨是银光集团党委在兵器工业集团“两学一做”学习教育动员部署视频会之后,按照中央、兵器工业集团要求,党委中心组先学一步、深学一层,为全集团即将开展“两学一做”学习教育做出表率。
       与会人员集体学习了毛泽东《党委会的工作方法》,习近平关于意识形态工作和党的新闻舆论工作的重要讲话精神,节选学习了《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》,同时学习了《中国兵器工业集团党组“两学一做”学习教育实施方案》、尹家绪在兵器工业集团“两学一做”学习教育动员部署会上的讲话。大家还一同观看了纪录片《祝榆生——老兵传奇》?
       结合学习内容,大家围绕开展“两学一做”学习教育,结合当前工作中存在的问题,谈体会、谈认识。
       北化集团行业监事会特派专员,银光集团党委副书记、纪委书记、工会主席,副总经理,总会计师等中心组成员边学边记,并作重点交流发言。他们发言表示,“两学一做”要真学真做,党员领导干部要率先垂范,把合格党员的标准立起来,把做人做事的底线划出来,带头落实党风廉政建设两个责任。树立安全是底线、环保是红线的意识,紧紧围绕当前企业面临的环保工作形势,主动作为,增加工作的紧迫感和责任感,在急、难、重的问题上下功夫,迅速攻关解决,真正做到守土有责、守土尽责。
       总经理、党委副书记指出,党章党规是党员的日常行为规范和基本要求,党员领导干部要结合企业全面深化改革新形势和岗位实际,通过“两学一做”学习教育,反思当前工作中存在的问题,有针对性地对标改善。在日常工作中自觉把纪律挺起来,率先垂范,面对问题敢于担当,充分发挥党员的先锋模范作用,将党员的形象在员工中竖立起来,带动全体员工齐心协力推动企业持续稳定发展。
       党委书记、副总经理就开展“两学一做”学习教育提出四点要求。一是全集团要以“两学一做”学习教育作为促进改革发展的重要契机,引导党员真学真懂、真信真用,立足岗位、担当实干,努力提升企业发展质量。企业两级中心学习组及领导干部要带头学、系统学,先学一步、学深一层。党员干部、支部书记要讲好党课。中心学习组成员也要深入基层讲党课,宣贯党纪党规,增强全体党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,带动全体党员以学促做,以学促改。学习教育办公室对规范讲党课做出要求和具体安排,确保党课有目标、有成效。二是要突出问题导向,着力解决企业当前生产经营中的急难问题,要以解决问题来检验学习教育的成效。学是基础,关键在做。首先要做合格党员。做合格党员要立足党员岗位实际,要体现在本职工作上,做到各项工作有改善,让企业改进发展再上新台阶。三是两级党委班子,尤其是党委书记,要认真学习毛泽东《党委会的工作方法》等经典书目,深刻理解,对照执行,提高团结协调、集纳智慧、研究问题、科学决策的能力和水平。四是领导干部要认真落实中央及兵器集团关于加强意识形态工作的要求,主动开展意识形态工作,紧跟发展形势,在坚持传统做法的同时,通过关注银光化工微信平台等新媒体,在网络上与员工交流沟通,关注员工所思所想、所思所愿。(记者:史巍)
      
原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3762
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