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雷鸣科化开展安全体系建设岗位风险管控知识竞答活动

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发表于 2015-12-3 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
12月3日上午,雷鸣科化公司党群人事部、安全生产部、工会相关人员在工会主席张春玉的带领下,来到雷管车间自动化生产线毫秒二班,开展岗位风险管控有奖知识竞答活动。

公司工会主管针对岗位风险管控卡,就工作质量、风险因素、工作步骤等知识进行了提问,职工们踊跃参与,积极回答,场面氛围活跃,大多数职工都能够全面准确回答问题,并高高兴兴地领取了小礼品。

党群人事部宣传主管就此次活动的目的和意义向大家做了说明,他指出通过开展此次活动不仅活跃班前会氛围,而且对促进安全生产体系建设的开展具有重要意义。安全体系建设不是谁想推不想推的问题,而是必须强烈推进的工作,安全生产体系建设抓好了,公司安全发展才有保障,班组是安全管理的最前沿,体系建设首先要从班组抓起,把每一名职工的积极性都调动起来,只有大家共同参与,齐抓共管,体系建设才会抓实抓好抓出成效。

公司工会主席张春玉作了总结讲话,张主席指出,通过参与本次活动,看到了雷管车间轮值班长活动的成效,也能看出轮值班长对此作了精心准备。通过轮值班长活动,能够促进换位思考,更好地促进班组管理。通过岗位风险管控知识的提问,能看出雷管车间职工对本岗位应知应会知识掌握程度,总体较好,但仍然有个别职工存在差距,没能够完整地回答上来,希望大家提高认识,加强学习,熟知熟会,只有实现个人安全,雷鸣科化才能够实现安全生产。





原文网址:
  1. http://www.lmkh.com/info/1015/3929.htm
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