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分、子公司积极开展“三严三实”专题四学习研讨

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发表于 2015-12-1 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2015/12/1  
11月份,银光集团“三严三实”专题教育进入“求真务实,甘于奉献,立足岗位树立科学严谨工作作风”专题四学习研讨阶段,各分、子公司积极开展相关专题学习,查找本单位党员领导干部在求真务实、科学严谨精神方面存在的不足,强化作风建设。
含能公司召开干部作风建设专题会,围绕“树立求真务实科学精神,打造忠诚干净担当的干部队伍”主题,从放大格局、干净担当、直面竞争三方面入手,要求全体管理人员不断加强自身修炼,切实担负起管理主体责任,从细节入手抓精益、制度入手严执行、问题入手促提升,以“严”的作风,“实”的精神,切实抓好安全环保、生产管理、技术质量、工艺优化、项目建设等各项工作。
聚银公司在中心学习组学习会议上,组织基层支部书记集体学习国家、上级单位领导关于“三严三实”专题教育相关讲话精神,以及《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议公报》等相关内容。要求各级管理人员树立问题意识、市场意识,真正学习对照自身思想认识和行动上与“三严三实”要求、“科学精神”之间存在的差距,用严谨、踏实、认真的工作作风带领全员攻坚克难,应对严峻的市场形势。
东方公司以“倡导科学精神”为主线,深入开展学习讨论活动。组织业务主管以上人员利用党内会议,集中学习兵器工业集团、北化集团、银光集团相关领导主讲的党课报告。坚持以问题为导向,组织骨干人员认真查摆作风方面存在的“标准不高、要求不严、执行不实、信心不足”等突出问题,有针对性地提出整改意见建议,并转化为整改责任清单,明确责任主体、整改措施和时限要求,及时整改落实。
红光公司积极开展全员研讨,利用支部书记例会、中心学习组学习会议等平台以“新时期银光精神”为主题,积极发动广大员工开展思想碰撞。在学习讨论中,大家认为面对困难形势,要继承发扬艰苦奋斗、甘于奉献精神,直面困难和挑战,以科学严谨的工作作风,为企业提质增效。领导班子成员主讲专题教育党课,组织管理人员观看祝榆生等先进人物专题片,强化各级管理人员纪律意识、规矩意识和廉洁从业意识。同时,开展党的群众路线教育实践活动“回头看”,对照教育实践活动中查摆出来的问题,再一次整改落实,确保作风建设不回退,不打折,让员工群众满意。
今年,银光集团在“三严三实”专题教育工作中,将学习研讨分为“严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的‘总开关’”、“严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的‘明白人’”、“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”、“求真务实,甘于奉献,立足岗位树立科学严谨工作作风”四个专题,要求各分、子公司结合单位实际,在5月至12月期间分别组织专题研讨,通过深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,国家及上级单位党风廉政建设和反腐败工作相关精神,各项党规党纪,充分发挥正面典型教育带动,反面典型警示触动的作用,积极开展自警自省,自查自纠活动,努力在深化作风建设、推进全价值链体系精益管理战略,推动改革发展上见实效。(史巍、张育红、寇明娴、杨海彦、徐海军、周开宇综合报道)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3552
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