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红光公司:全员参与绩效考核

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发表于 2011-9-14 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2011/9/14  
红光公司于近日召开精益生产和精细化管理方案讲评会,要求各单位进一步将指标细化到每名员工,实现全员参与绩效考核,增加经济效益。
会上,红光公司31个单位提交了精益生产和精细化管理实施方案,并讲解、交流了各自方案中物耗、能耗、指标分解措施及方案的具体实施办法。红光公司领导及部(处)级管理人员对方案进行评审打分,奖励方案制定较好的单位,并就方案的实施作出安排。
红光公司要求基层单位参照化工一厂推进方案,机关单位参照物资供应部推进方案,结合自身实际,进一步修订、完善方案, 10月份投入试运行,明年初基本实现精益生产和精细化管理与员工绩效考核挂钩。(红光公司:李时成)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=809
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