银光集团领导听取参加北化集团中青班学习情况汇报

民爆库

2011/10/8  
9月29日，银光集团领导在听取参加北化集团第一期中青年干部培训班的学员关于学习情况的专题汇报后，要求参加学习的及时将所学的先进管理理念应用到企业深入推行的精益生产、精细化管理和合理化建议工作中，持续提升基础管理水平。
银光集团领导讲话要求大家通过参加培训学习，进一步转变思维模式和工作方式，明晰管理的目的是发挥全员的智慧和潜能，共同做事，实现企业效益的最大化。要充分利用外出所学的先进理论知识，站在企业发展的角度，思考问题、分析问题、解决问题，培养管理人员大局意识、全局意识和系统思考问题的意识，提升管理人员干大事的志向。按照“管理无止境”的工作思路，紧密结合企业管理实际，持续学习专业知识，按照管理过程中既定的目标，分层、分类将所学知识应用到精益生产、精细化管理和合理化建议工作实践中，总结、提炼符合企业生产经营的管理方式方法。
银光集团领导强调，各单位要将安全、生产、质量、环保、合理化建议等各项生产经营指标细化、量化，以看板管理的形式，直观反映各基层班组的生产状况，通过看板公示各项指标的变化情况，激励和调动全员参与企业管理的积极性和主动性。（记者：强世旺）

原文网址：

1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=847

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