银光集团扎实开展“安全生产月”活动

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2014/6/10  
在全国第13个“安全生产月”之际，银光集团创新活动形式，突出“强化红线意识、促进安全发展”主题，面向生产一线扎实开展宣传教育活动。
银光集团将“安全生产月”活动与日常安全管理、安全教育活动有机结合，以解决问题为目的，落实活动责任人，通过鼓励员工提交安全合理化建议、建立曝光平台等方式，持续开展“打非治违”和隐患排查活动。充分利用广播、电视、报刊、门户网站等媒体开展“安全生产月”宣传教育。在此基础上，组织各分、子公司开展“安康杯”、“坚守红线、从严执法”宣传咨询日等活动，大力弘扬安全文化。
活动中，含能公司利用板报、宣传标语、条幅等方式开展宣传教育活动，营造安全生产氛围。通过组织开展知识竞赛等途径，学习宣传安全生产政策措施和法律法规。各单位认真整改落实安全生产大检查中查出的问题，强化过程控制，确保生产经营活动处于受控状态。
聚银公司组织各级人员利用班前班后会学习《中央企业安全生产禁令》、《事故案例汇编》、《聚银公司事故警示教育片》等制度法规，开展多种形式的安全知识培训宣传，并组织开展安全事故、环境污染事故、突发公共事件应急预案演练，查找应急工作体系中的不足。
东方公司开展提交安全合理化建议活动，深挖生产线上存在的安全隐患，并对存在的安全隐患限期整改。组织员工观看安全生产警示教育片《盲洞·迷途》，开展反思大讨论、综合应急演练，增强员工的安全防范意识，提高员工防灾、避灾、逃灾和自救、互救能力。
红光公司开展对违章行为、典型隐患曝光行动，安全生产论文评选和安全生产演讲比赛，“人人参与、关注安全”大讨论等活动，增强员工安全意识，引导员工分析班组易发生安全事故的薄弱环节，排查治理事故隐患促安全生产。
北方锦化公司结合2014年大检修工作开展安全生产月活动，将“安全检修、环保检修”理念贯穿其中，强化检修期间安全环保责任落实和过程管理。开展结对共建和党员群众结对帮扶的“双结对”活动，结对单位、结对党员共同发现、排除、避免生产经营过程中人的不安全因素、物的不安全状态和管理的缺陷。（记者：张学冉）

原文网址：

1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=2660

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