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永葆艰苦奋斗精神

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发表于 2014-8-6 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2014/8/6  
从创业者们怀揣干粮,风餐露宿,居无定所,食无定时,在吃苦水、住帐篷、点油灯的艰苦环境里,一再掀起生产建设的高潮,到几代银光人发扬艰苦奋斗的优良传统和甘为孺子牛的奉献精神,把西北大漠戈壁中的一个小山村建设发展成为跨地域、跨行业经营的大型企业集团,艰苦奋斗成为银光集团60年发展征程上的一抹底色。企业60年的发展实践证明,永葆艰苦奋斗精神是保持企业发展活力的基因和源头活水。
艰苦奋斗是中华民族的传统美德,更是推动企业发展的重要动力。当前,国家经济体制改革进入攻坚期和深水区,企业面临市场竞争加剧、成本费用居高、竞争力不强、整体运行不平衡等问题。在此情况下,需要每一位员工常怀忧患之心,发扬“艰苦创业,严细勤奋、开拓进取、献身银光”的优良传统,永葆艰苦奋斗精神,以自强不息、与时俱进、开拓创新的精神状态,投身到推进全价值链体系化精益管理,推动企业改革发展的具体实践中,为加快企业转型升级提供动力。
永葆艰苦奋斗精神,就是要各级人员保持和发扬艰苦奋斗的精神和劲头,加深对“市场在资源配置中起决定性作用”的理解,深入查找与市场要求不相适应的思想观念,强化“市场面前人人平等”“市场地位决定企业地位”的观念,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,永不自满,永不懈怠,永不停滞,直面挑战,切实解决加快企业转型发展中的各种思想和实践问题,力求在坚持实践探索、破解发展难题上有新突破,在推进管理创新、不断提高生产效率上有新举措,在强化工作措施、实现安全清洁生产上有新成果,在优化人力资源配置、全面提升员工队伍素质上有新进展。
永葆艰苦奋斗精神,就是要全员肩负起传承企业发展的重任,把艰苦奋斗精神融入到生产经营的每一个细微环节,树立以艰苦奋斗为荣、浪费为耻的思想,积极推进全价值链体系化精益管理,立足岗位、立足现场,从小事做起、从易事做起,从全价值链的每一个环节入手节本降耗,力求每一项工作、每一个流程、每一个环节都创造价值,为企业发展积累和创造财富。要将企业有限的资源用在打牢发展基础、提升发展能力上,用在解决企业发展迫切需要解决的问题上,在危机中寻求、积蓄更大的崛起力量,迎接企业发展的春天。
60年风雨兼程,记录着银光人矢志奋斗、上下求索的豪迈轨迹;60年春华秋实,承载着创业者艰苦奋斗、奋发图强的跋涉足迹。让我们以银光集团建厂60周年为新的起点,永葆艰苦奋斗精神,以昂扬向上的斗志和创新奋进的激情,汇聚改革发展的合力,为铸造银光集团下一个甲子的辉煌而努力。

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=2776
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