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银光集团召开技术创新管理交流会

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发表于 2015-5-20 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
2015/5/20  
5月19日,银光集团召开技术创新管理交流会,总结过去3年创新工作,共同探讨全面深化改革新形势下创新工作,提升技术创新能力。
与会人员在相互交流创新工作先进经验的基础上,围绕工业技术发展趋势、人才队伍建设、科技人员作用发挥、激励考核、创新课题挖掘等方面进行了讨论。
银光集团领导强调,创新工作不仅要交流,更要及时总结、提炼,摸索创新工作规律,形成系统工程思维和符合企业特色的创新工作方法。要有否定自我,怀疑自身的勇气,对标先进企业,寻找差距,用永不满足的意识推动创新工作不断进步。各分、子公司要深刻认识到技术创新和管理创新之间相互依存的关系,通过完善机制,将员工聪明才智转化为企业发展的动力。要把握信息化快速发展的机遇,认真学习、不断用科学的管理理念,指导生产实践。
银光集团领导指出,各分、子公司要深刻认识和领会创新驱动发展的意义,围绕创新工作做深度调研,总结经验,形成方法,加强交流,量化、标准化、信息化创新工作,提高精益管理水平,加强产学研结合,用数据分析发现生产经营问题,挖掘创新点,持续改善。(记者:史巍)

原文网址:
  1. http://www.yghg.com.cn/zf11_news.asp?id=3227
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