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雷鸣科化公司三项举措筑牢安全防线

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发表于 2015-4-2 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
雷鸣科化公司紧紧扭住安全重心,通过加强安全教育,规范安全管理,严格安全督查等举措,有效促进了安全生产,公司已连续安全生产近10周年。

该公司因产品的特殊性,危险性高,安全管理难度大,是淮北市安全重要监管单位之一。为确保安全生产,公司认真吸取各类安全事故教训,严格安全管理,夯实安全基础。从思想上引导全员筑牢安全思想防线,以安全理论和安全文化为抓手,多形式、多渠道加强安全宣传教育,对新转岗人员、刚入职人员、竞聘为班组长岗位人员等及时进行岗前安全培训;确立每月一个安全主题,深入开展安全警示教育月、安全知识学习月、全员安全培训月等活动。利用宣传展板、网站、广播、文化墙等宣传工具大张旗鼓宣传安全知识,形成了浓厚的安全氛围。

进一步规范安全管理,按照安全体系建设各要素目标任务,编制了从公司高管到一线员工的安全生产责任书,根据《民用爆炸物品生产、销售企业安全管理规程》和《民用爆炸物品企业安全生产标准化管理通则》规定,完善安全管理制度和安全技术操作规程。按照公司实际和行业形势需要,新增了六个新的安全管理制度,对公司安全联系点、生产区内烟火管理、特殊岗位安全作业等制度都进行了明确规定,实现了制度化、规范化管理。

坚持安全督查常态化,把日常隐患排查和特殊时段的安全专项检查有机结合起来。公司值班人员,每天做到“五必查”,即生产场所最少五个安全点必查、劳保穿戴必查;劳动纪律必查;安全作业环境必查;两个规范必查。对隐患排查质量和效果做到“三质问”,即质问“为什么没有查出隐患或没有查出深层次隐患?”质问“为什么会出现隐患?这些隐患是谁的责任?”质问“出现隐患谁整改?谁抓落实?何时解决”。从而提高了隐患排查的及时性,保证了整改效果。公司定期开展人的操作行为、机电设备运作状况、节假日放假前、开工后的特殊时段安全 隐患排查活动,堵住管理漏洞和安全盲点,实现了隐患排查针对性强、覆盖面广,有力保障了公司安全生产。

原文网址:
  1. http://www.lmkh.com/info/1015/2806.htm
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