点滴小爱筑大爱，情汇暖流去冬寒

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岁末年初，冬正深，天更寒。在雷鸣科化公司，冽冽寒风挡不住春暖的涌动。近一段时期，公司干部在分头走访了困难职工家庭，仔细摸排每一位困难职工的生活情况和思想状况后，在临近春节之际，又一一走进30名困难帮扶对象家里，将一笔笔救助金和慰问品送到他们手中。

“武保部一位职工长期生病，妻子无业，两个孩子生活学习费用开支不少，家庭花费巨大，能否列为特困职工。”在雷鸣科化公司工会召开的全委会上，基层单位将每位困难职工情况作了详实汇报，并对每位上报职工展开了严肃热烈地讨论。此前为彻底了解这些职工的家庭收入和困难情况，各支部按照家庭成员清、家庭收入清、思想状况清、就业情况清、困难程度清的“五清”原则，逐一摸排，多方走访，认真细致地做好困难户摸底工作。一些摸排人员为了获得困难职工的确切信息，不仅询问了所在班的班组长和同事，还走访了左邻右舍。更有摸排人员深入到棋牌室等娱乐场所，排查出个别沾染恶习的所谓困难户，为公司工会正确抉择30名困难职工提供了可靠保障。

“为给困难职工提供更多救助，一名困难职工在由两三名干部和工会慰问救助基础上，公司党委将从获得淮北矿业优秀党委的奖金中拿出部分资金，用于特困职工家庭扶助，每名公司领导也提高了救助金额。”消息在公司雷管车间班组会议上一经宣布，会议室内响起了热烈的掌声。正如一名班长所言，职工为了公司发展付出了青春，为安全生产付出了汗水，与企业同甘苦共命运，在职工困难之时，能及时伸出援助之手，真心实意关爱职工，职工心中都会涌起幸福和温暖，也会激发职工干事创业的力量。

“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情。”寒冬腊月里，这句话最能体现一个干部关心职工疾苦，了解基层心声的真实情怀。春节快到了，困难职工更需要过节的钱物，哪怕是燃眉之急，也是雪中送炭。2月初，公司干部带着慰问品和救助金先后走进了30户困难职工家庭。“工作那么忙还来家里看望我，太感谢您们了！”一名特困职工接过救助金和物品后感动地说。“家里很暖和，这个冬天不冷了。”参加慰问的一名干部关心职工家中的供暖情况。新春到来之前，雷鸣科化公司结对帮扶职工的爱心和真情像一股股细小的泉水汇聚成暖流，在寒风中奔涌到困难职工家中，让每户困难家庭过上温暖祥和的春节。

原文网址：

1. http://www.lmkh.com/info/1014/2598.htm

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