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新联爆破集团开展“三严三实”专题教育工作启动暨迎“七一”活动

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发表于 2015-6-29 00:00:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
发扬党的优良传统,坚定理想信念,践行“三严三实”,做到“忠诚廉洁担当”,2015年6月28日在天河潭大道项目所在地镇山村开展了“三严三实”专题教育工作启动暨迎“七一”活动。

活动首先组织唐虹靖、陈铀、袁赟、封廷猛四位新党员举行入党宣誓仪式,参与本次活动的其他老党员、干部也重温了入党誓词、增加了老党员及干部党性锻炼;党群工作部部长王韶华同志,以将退休老共产党员身份分享了自己工作上,思想上从稚气逐渐走向成熟的心得,为党员们如何做好一名称职党员提供了借鉴。
公司党委书记、副董事长喻战江传达三严三实专题教育相关文件精神,并宣读了新联爆破集团“三严三实”专题教育方案,强调要认真对照保利久联陈晓钟书记提出的要求,抓好抓实专题教育工作,领导班子成员按照党建工作责任区查找问题,落实整改,同时做好宣传典型,加强警示教育的工作。

接着,贵安项目党支部书记高诚,结合两项目部工作实际,从学习、工作、生活、思想认识四个方面介绍了贵安平场项目及天河潭大道项目部班组和党小组同步建设情况,展现了爆破集团项目部积极向上,富有朝气的精神面貌。随后,公司中层干部、项目经理作了《企业文化融合》主题征文宣讲,通过他们自己的亲身体会,从企业文化内涵、体系构建、制度建设、团队精神、执行力、文化差异等,宣讲了联企业文化融合重要意义,以及企业文化于推进企业发展的重要性。
党委委员、董事长池恩安从企业文化、团队建设、领导干部廉洁自律几个方面做了发言。在企业文化方面他指出“优秀的企业文化引领着企业健康发展,优秀的企业文化能够帮助企业塑造良好的工作作风,提高工作成效”。在廉洁自律方面,他要求领导干部认清“红线”,不做违规、违纪、违法的事,并欢迎广大干部职工对本人进行监督。在团队建设方面他强调,那些时刻先考虑自己和小团体的利益,打小算盘的团队是不会有组织性和纪律性,不会有执行力,更不会讲奉献精神的。他还分析目前生产经营工作面临的严峻形势,提醒广大干部职工要认清并履行好自己的工作职责,希望各单位,努力拼搏,年底提交一份满意的成绩单。
在本次活动上,党委书记与各党支部书记签订党风廉政责任书,总经理与各部部长、项目部、子分公司负责人签订廉政建设目标责任书。
会议的最后,喻战江书记作了会议总结,并要求领会开展这次活动的意义,他说项目部是公司生产的最前线,希望同志们经常深入一线,掌握一线工作情况,同时勉励各职能部门和项目部同志努力工作,年底取得优异的工作业绩!

原文网址:
  1. http://www.gzjiulian.com/Info.aspx?ModelId=1&Id=5379
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