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近日，京煤化工公司形势任务教育全面展开，该公司党政主要领导深入基层，通过举办形势任务报告会、召开员工座谈会等形式，与广大员工面对面交流，讲形势、明任务、定措施，凝聚员工士气，协力攻坚克难。
随着国际国内整体经济下行，民爆行业“产能过剩、价格下降、销售下滑、利润下降”已成为行业共同特征。特别是民爆行业价格政策放开后，对产品的质量、价格和市场导向有了更高的要求，产业竞争强度越来越大。京煤化工公司也同各企业一样，陷入发展低谷。在困难和压力面前，如何统一员工思想，正视困难，坚定信心，成为京煤化工公司落实好各项工作的前提基础。今年初，该公司党委专门就深化形势任务教育作出部署，要求各单位、各级党组织、各级管理人员要把握 “三个关键”，调动和发挥员工的积极性、主动性和创造性，促进全年各项目标任务的完成。
把握教育内容的关键。该公司紧密结合当前工作重心及民爆市场形势，重点围绕挑战和机遇、目标和任务、眼前与长远、个人与整体等关键内容，通过下发宣讲资料、宣讲活动、座谈讨论、组织学习等方式，深入开展形势任务教育，切实做到把形势讲清，把任务讲细，把举措讲实，把责任讲明，坚定广大干部员工战胜困难、完成全年各项任务目标的信心和决心。
把握职工思想的关键。该公司领导班子及各级管理人员分别深入一线，与员工零距离接触，进行思想摸底调研，准确掌握员工思想动态，充分发挥形势任务教育“正向激励”作用，把上级政策、会议精神和工作要求传达给广大职工，达到全员覆盖，注重压力与动力的“双重传递”，既讲清困难和压力挑战，又讲明优势和有利因素，引导广大干部员工辩证看形势、理性看变化、务实抓改革、齐心谋发展，凝聚人心、鼓舞士气、增强干劲。
把握载体创新的关键。该公司利用微信公众号、QQ群、微信群等新媒体精准、快速的传播特点，把丰富的教育内容与生动活泼的教育形式有机结合起来，实时传递信息，形成不间断的流动宣讲课堂，拓宽形势任务宣讲的深度和广度，积极营造良好的思想舆论氛围，不断增强形势任务教育的吸引力和感染力。（史会杰）
原文网址：- http://jmhg.cc/page/default.asp?ID=752&PageID=45
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发表于 2017-4-1 10:33:42
