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51. 银光集团青年员工踊跃投身创新创效实践 [98%]
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...作用。 银光集团青年创新创效活动主要涉及技术创新、管理创新、营销创新和服务创新等工作，旨在以项目化运作为主要手段，充分发挥各级团组织及青年组织的优势，培养“四个一流”（一流职业素养、一流业务技能、一流...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2012-05-02
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52. 科技大会分组讨论我们的大咖都说了什么 [98%]
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...性创新，在分工的各个阶段加强产品设计的可靠性，加强管理，加强责任制，以科技创新驱动集团公司的发展。 [b]杨绍卿(中国工程院院士)[/b] 集团公司“科技创新20条”中的奖励措施对科研人员勇于突...
版块:55 用户名:民爆库 更新日期:2016-12-01
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53. 银光集团完成党员创新工程525项 [98%]
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... 银光集团将党员创新工程作为促进技术创新、管理创新、党建创新的重要举措，推进基层党组织工作创新，发掘生产经营、推动企业发展的创新成果，营造创新文化理念。以基层党总（支部）和党员为重点，结合工作...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2016-11-28
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54. 聚银公司以“三个结合”推动“赛马”工作 [98%]
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...建施展才华、实现价值的事业平台，激发公司技术创新和管理创新的内在动力，促进公司深化改革，助力“全价值链体系化精益管理”全面落地。同时，该公司不断加大“赛马”机制宣传力度，促进各级管理人员进一步解放思想...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2017-06-21
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55. 银光集团千余万元重奖创新成果 [98%]
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...司各占一席。 银光集团对员工在科研生产及管理活动中取得的具有创新性、先进性，并产生经济和社会效益，促进科技进步的国防专用成果、民用成果、军民通用成果、重要的高新技术成果、核心技术软科学成果统...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2016-10-25
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56. 银光集团召开“三严三实”第四专题党课 倡导科学精神 推动科技创新 [98%]
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...业的本质特征就是创新，只有通过技术创新、制度创新和管理创新，才能给企业带来效益，才能推动企业科学、稳定、持续发展。创新是一项复杂的系统工程，企业要建立一套切实可行的创新管理制度，组织、规划科技创新目标...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2015-12-09
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57. 含能公司完善技术创新项目管理办法 [98%]
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2013/6/26 近日，含能公司修订完善技术创新项目管理办法，充分调动广大员工参与技术创新工作的积极性，为企业发展提供动力。4至5月份，含能公司上报技术创新项目15项。 为保障技术创新项目尽快应用于生产线，该公司改...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-06-26
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58. 党委中心学习组学习扩大会议强调 将精益管理作为企业发展长期坚持的核心战略 [98%]
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...工作。要将机制建设作为推进精益管理的内生动力，通过管理创新，用机制来深化和推进精益管理，激发员工的积极性。 会议要求，各级人员要深刻领会尹家绪书记讲话的深层含义，持续深入开展交流讨论活动。要充分认识到...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2013-04-23
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59. 精细化管理提升企业发展质量——银光集团“十一五”发展系列报道之五 [98%]
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2010/12/14 “十一五”期间，银光集团着力构建新型管理模式，全面推进精细化管理，实现了效益与规模协调增长。销售收入增长了5倍、利润大幅增长，经营质量连年位居兵器集团前列、甘肃省国防系统第一名。 企业从班组管...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2010-12-14
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60. 银光集团召开“三化”工作专题会强调 提高认识 注重细节 持续改善 强化责任 不断夯实企业基础管理 [98%]
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2011/8/18 银光集团精益生产、精细化管理、合理化建议工作专题会8月17日在银光宾馆召开。会议强调，各级管理人员要进一步提高对开展“三化”工作重要性的认识，解放思想、转变观念，注重细节、追求精益，持续提高、持...
版块:50 用户名:民爆库 更新日期:2011-08-18